根据工作需要和《梧州市万秀区机关事业单位聘用人员管理办法（试行）》的有关规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，我单位决定面向社会公开招聘工作人员。公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优原则。
二、招聘人数及要求
本次招聘工作人员20名，年龄18周岁以上、35周岁以下，具有全日制大专以上学历，熟悉办公软件运用，具体要求详见《2017年万秀区夏郢镇人民政府公开招聘工作人员职位表》（附件1）。
三、招聘条件
1.具有梧州市辖区（含三县一市）户口；
2.遵纪守法，思想品德良好；
3.身体健康，无不良嗜好；
4.为人诚实正派，具有强烈的事业心和责任感；
5.具有良好的语言沟通能力，性格开朗，务实稳重，富有团队协作精神，个人成长意识强。
四、招聘时间及方式
1.报名时间
2017年9月18日—2017年9月28日。
2.报名方式
现场报名，报考人员携本人有效居民身份证、户口簿、学历证书、相关资格证书原件和复印件各一份和《2017年万秀区夏郢镇人民政府公开招聘工作人员报名登记表》（附件2），到万秀区夏郢镇人民政府二楼党政办公室现场报名。联系人：陈先生、冼女士，联系电话：0774-2750088。（周一至周五上午8:30-11:30，下午2:30-5:00）
网上报名，将本人有效居民身份证、户口簿、学历证书、相关资格证书和《2017年万秀区夏郢镇人民政府公开招聘工作人员报名登记表》的扫描件发到万秀区夏郢镇人民政府招聘邮箱xyzf088@126.com并电话联系确认。
以上两种报名方式可任选一种。
五、面试、录用及待遇
本次招聘，经初审符合条件者，面试时间另行通知。招聘人员根据面试、体检、考察结果确定人选并进入试用期。试用期1个月。试用期满表现合格的，签订聘用合同，工资标准为1850元，工作满一年后，经过考核合格，实行每月2050元的工资标准。工资标准含个人应缴纳的养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、住房公积金。绩效奖励按照万秀区人社局、财政局制定的聘用人员绩效考评奖励办法实施。
六、温馨提示
1.本次招聘，初审没有通过的应聘者，不再另行通知；
2.未被列入参加面试或录用人员的应聘材料，将代为保密，恕不归还。
附件：2017年万秀区夏郢镇人民政府公开招聘工作人员报名登记表
梧州市万秀区夏郢镇人民政府
2017年9月15日
